Формалізація правил бази знань експертної інформаційної системи класифікації та аналітичної оцінки професійної діяльності

Автор(и)

  • О. В. Заріцький Національний авіаційний університет

DOI:

https://doi.org/10.18372/2073-4751.3.11320

Ключові слова:

база знань, експертна інформаційна система, аналітична оцінка професійної діяльності, класифікація професійної діяльності, математичне моделювання, функціональна модель

Анотація

Розглянуте актуальне питання формалізації правил бази знань експертної інформаційноїсистеми класифікації та аналітичної оцінки професійної діяльності, моделі та теоретичні основи формалізації якої були розглянуті автором в попередніх дослідженнях

Біографія автора

О. В. Заріцький, Національний авіаційний університет

к.т.н.

Посилання

О.В.Зарiцький. Концепція перспективних інформаційних кадрових систем// Вісник Чернігівського державного технологічного університету. Серія «Технічні науки»: зб. наук. пр. − Ч.: ЧДТУ, 2015. – №2(2). – С.116-123.

О.В.Зарiцький., В.В. Судік. Структурний аналіз інформаційної моделі кваліфікаційного рівня, необхідного для виконання роботи. Східноєвропейський журнал передових технологій. – Харків: ПП «Технологічний Центр». – 2015. – №5/2(77). – С. 14-19.

О.В.Зарiцький. Оцінка взаємного впливу елементів інформаційної моделі прийняття рішення. III заочная научная конференция «Фундаментальные и прикладные исследования: интеграция в мировые наукометрические базы данных» (22 октября 2015 г., г. Харьков).

О.В.Зарiцький. В.В. Судік. Розробка математичної моделі професійної діяльності. // Східноєвропейський журнал передових технологій. – Харків: ПП «Технологічний Центр». – 2016. – №14(79) – С. 10-19.

О.В.Зарiцький. Теоретичні основи побудови експертних систем аналізу та оцінки професійної діяльності //«Електроніка та системи управління»: зб. наук. пр. – К.: НАУ, 2015. - №2(44).– С. 103-106.

О.В.Зарiцький, В.В. Судік. Класифікація сучасних інформаційних систем моделювання та управління людськими ресурсами // Вісник Чернігівського державного технологічного університету. Серія «Технічні науки»: зб. наук. пр. − Ч.: ЧДТУ, 2015. – №1(77). – С. 98- 108.

О.В.Зарiцький. Аналітичний огляд методологій та інформаційних систем моделювання та оцінки професійної діяльності людини/ О.В. Зарiцький // Збірник наукових праць «Проблеми інформатизації та управління» - К.: НАУ, 2015. - №1(49) – С. 32-36.

Джексон П. Введение в экспертные системы.–М.: Вильямс, 2001. – 393 с.

Джарратано Дж., Райли Г. Экспертные системы: принципы разработки и программирование, 4-е издание.: Пер. с англ. – М.: ООО «И.Д.Вильямс», 2007. – 1152 с.

Bryan S. Todd. An introduction to expert system. – Oxford: Oxford University Press, 1992. – 101 p.

О.В.Зарiцький. В.В. Судік. Представлення та обробка даних в експертних інформаційних системах оцінки професійної діяльності // Технологический аудит и резервы производства. – Харків: ПП «Технологічний Центр». – 2016. – №.1/2(27) – С. 4-8.

О.В.Зарiцький. В.В. Судік. Дослідження взаємного впливу елементів структурної моделі професійної діяльності. // «Інженерія програмного забезпечення»: зб. наук. пр. – К.: НАУ, 2015. - №2(25). – С. 94-98.

О.В.Зарiцький. Дослідження взаємного впливу структурних елементів інформаційних моделей компетенцій та професійної діяльності. Вісник Чернігівського державного технологічного університету. Серія «Технічні науки»: зб. наук. пр. − Ч.: ЧДТУ, 2016.– №2(4). – С. 81-90.

##submission.downloads##

Номер

Том 3 № 55 (2016)

Розділ

Статті

Ліцензія

Автори, які публікуються у цьому журналі, погоджуються з наступними умовами:

  1. Автори залишають за собою право на авторство своєї роботи та передають журналу право першої публікації цієї роботи на умовах ліцензії Creative Commons Attribution License, котра дозволяє іншим особам вільно розповсюджувати опубліковану роботу з обов'язковим посиланням на авторів оригінальної роботи та першу публікацію роботи у цьому журналі.

  2. Автори мають право укладати самостійні додаткові угоди щодо неексклюзивного розповсюдження роботи у тому вигляді, в якому вона була опублікована цим журналом (наприклад, розміщувати роботу в електронному сховищі установи або публікувати у складі монографії), за умови збереження посилання на першу публікацію роботи у цьому журналі.

  3. Політика журналу дозволяє і заохочує розміщення авторами в мережі Інтернет (наприклад, у сховищах установ або на особистих веб-сайтах) рукопису роботи, як до подання цього рукопису до редакції, так і під час його редакційного опрацювання, оскільки це сприяє виникненню продуктивної наукової дискусії та позитивно позначається на оперативності та динаміці цитування опублікованої роботи (див. The Effect of Open Access).