AGILE-ЛІДЕРСТВО І ПСИХОЛОГІЧНА БЕЗПЕКА ЯК ОСНОВА ФОРМУВАННЯ GREEN SKILLS

Анотація

У статті розкрито теоретичні засади взаємозв’язку між Agile-лідерством, психологічною безпекою та формуванням green skills (зелених навичок) у соціальній сфері. Підкреслюється, що ефективне управління у сфері освіти, соціального розвитку та громадських ініціатив потребує переходу від традиційних ієрархічних моделей до гнучких, адаптивних і ціннісно орієнтованих управлінських підходів. Agile-лідерство сприяє створенню психологічно безпечного середовища, в якому можуть розвиватися екологічна свідомість, колективна відповідальність і соціальна активність – ключові компоненти зелених компетентностей. Окреслено потенціал даної моделі в умовах посткризового відновлення, нестабільності та трансформації соціальних інституцій в Україні.