РОЛЬ БАНКІВ У НІМЕЦЬКІЙ МОДЕЛІ КОРПОРАТИВНОГО УПРАВЛІННЯ
Abstract
У статті досліджуються основні елементи німецької системи корпоративного управління: по-перше, перехресне володіння акціями, у якому центральну роль грають банки і страхові компанії; по-друге, високий рівень концентрації володіння акціями; по-третє, дворівнева система ради директорів; і, по-четверте, система співучасті. Визначається роль комерційних банків в континентальній системі корпоративного управління.References
De Miguel, A., Pindado, J., and De la Torre, C. Ownership Structure and Performance: A Comparison of Different Corporate Governance Systems // Journal of Corporate Ownership & Control. – 2004. - №2. – С.76-85.
Drobetz, W., Schillhofer, A., Zimmermann, H. Corporate Governance and Firm Performance: Evidence from Germany // University of Basel Working Paper Series. – 2003. -№5. – С. 3-12.
Kaplan, S. Top executives, turnover, and firm performance in Germany // Journal of Law, Economics, and Organization. – 1994. – №10. – С.142-159.
Schmidt, H., Drukarczyk, J. Corporate Governance in Germany. Baden-Baden: Springer Verlag, 246 с.
Downloads
Issue
Section
Статті